Bonus de performanta
Bonus de performanta este o notiune folosita pentru a descrie structura compensatiei, a stimulentelor sau a beneficiilor oferite angajatilor. Pentru intelegerea corecta a costului de personal, termenul trebuie corelat cu salariu variabil, salariu de baza, plan de beneficii flexibile si certificat bonus, deoarece aceste elemente influenteaza costul total pentru angajator, venitul net al persoanei si alinierea intereselor pe termen lung. El este important in stabilirea politicilor interne, in modelarea costurilor cu personalul si in explicarea avantajelor sau constrangerilor unui anumit pachet de beneficii. Relevanta termenului creste atunci cand este analizat impreuna cu salariul fix, componenta variabila si beneficiile extra-salariale disponibile.
Pagini unde apare termenul
Termeni similari
-
Bonus de performanta anuala
Bonus de performanta anuala este o notiune folosita pentru a descrie structura compensatiei, a stimulentelor sau a beneficiilor oferite angajatilor. In proiectarea remuneratiei si a beneficiilor, termenul trebuie analizat impreuna cu salariu...